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内容简介:
本研究基于企业异质性视角，以出口企业为研究对象，沿着产品质量提升的出口增应——贸易利得效应——工资溢价效应的脉络，从微观层面考察了产品质量提升对企业出口规模、成本加成以及工资水平的影响。本研究首先从产品质量动态演变的量变质变规律着手，界定产品质量提升与产品质量升级的内涵，构建产品质量提升的测度指标和产品质量升级的评价指标体系，刻画中国工业企业的出口产品质量提升和出口产品质量升级的现状。
其次，从理论上阐释了产品质量提升的出口增应、贸易利得效应与工资溢价效应，构建产品质量提升、企业异质性对企业出口规模、成本加成与工资水平影响的微观理论模型框架，探究产品质量提升对企业出口规模、成本加成与工资水平的影响机理。再次，利用微观出口企业数据，实证分析了产品质量提升对企业出口规模、成本加成以及工资水平的影响。本研究有助于考察中国工业企业出口产品质量的动态演变状况，为全面了解产品质量提升所产生的出口增应、贸易利得效应与工资溢价效应提供微观层面的验证据。 
